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                2019新疆兵團應急管理局選調5人公告

                2019-07-11 11:42:44| 新疆生產建設兵團考試信息網

                2019新疆兵團應急管理局選調5人公告

                根據公務員法及相關政策規定,新疆生產建設兵團應急管理局面向內地省區市選調工作人員,F將有關事項公告如下:

                一、選調職位

                兵團應急管理局內設處室副處級領導干部5名。

                二、選調范圍

                內地省區市各級機關和參照公務員法管理單位中已進行公務員登記備案的在編在崗人員。

                三、選調條件

                (一)基本條件

                1.擁護黨的路線方針政策;具有良好的政治、業務素質;品行端正,實績突出,群眾公認;具有履行崗位職責所需的知識、經驗和能力;有一定的發展潛力,公道正派,廉潔自律。

                2.副處級干部或任正科級三年以上:具有全日制普通高校大學本科及以上學歷,符合相關專業及3年以上相關工作經歷要求,年齡40周歲以下(1979年8月1日后出生);碩士研究生及以上學歷,年齡可放寬至45周歲(1974年8月1日后出生)。

                3.身體健康。

                4.連續3年年度考核均在稱職以上等次。

                (二)具有下列情形之一的,不得參加選調

                1.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

                2.受到黨紀政紀處分或處分影響期未滿的;

                3.按照國家或地方有關規定,在定向單位工作未滿服務年限或對選調有其他限制性規定的;

                4.具有《公務員法》規定的任職回避情形的;

                5.法律、法規規定的其他情形。

                四、選調程序

                (一)報名和資格審查

                1.報名時間:2019年7月15日至8月15日。

                2.報名方式:報名人員在新疆生產建設兵團政務網(www.xjbt.gov.cn)或新疆生產建設兵團考試信息網(btpta.xjbt.gov.cn)下載《2019年兵團應急管理局選調工作人員報名表》和《2019年兵團應急管理局選調工作人員職位表》,填寫完整信息,經所在單位審核同意推薦并蓋章后,附相關材料,傳真或通過電子郵箱發至兵團應急管理局辦公室(傳真:0991-2358530,電子郵箱:553414300@qq.com)。

                3.2019年7月15日至8月15日按照資格條件,對報名人員進行資格初審,確定最終進入面試人選并電話通知本人。面試開考比例為1:3以上,達不到開考比例的,取消該職位選調計劃。

                4.進入面試環節人員需攜帶《報名表》原件及相關材料,到指定地點(另行通知)進行復審。相關材料包括:

                (1)本人身份證原件及復印件。

                (2)學歷、學位證書原件及復印件。如屬國內取得的,需同時提供網絡查詢頁面打印件或復印件;如屬國外取得的,需同時提供國家教育部認可的證明文件原件及復印件。

                (3)兩張2寸免冠照片。

                (4)公務員錄用審批表(加蓋單位組織人事部門印章)。

                (5)公務員登記表或參公登記表(加蓋單位組織人事部門印章)。

                (二)面試和體檢

                1.2019年8月24日面試,面試采取面談和結構化面試的方式進行,滿分100分。其中,面談占40分,主要了解個人基本情況以及來兵團應急管理局工作的意向等;結構化面試占60分,主要測試個人素質與工作崗位的匹配性。面試考官5-7人。面試地點另行通知。參加面試人員往返交通費、食宿費自理。

                2.按照面試成績由高到低以1:2比例進入體檢,體檢由招錄部門委托省級以上綜合性醫院進行。2019年8月26日體檢。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢環節出現空缺的,按面試成績排名依次遞補。體檢不合格或不參加體檢者,不列入考察人選。體檢費考生自理。

                (三)考察

                1.2019年9月9日,根據面試成績由高到低確定考察對象?疾鞂ο笈c選調職位的比例為1:1。

                2.考察組到考察對象所在單位進行考察?疾觳扇∶裰鳒y評和個別談話的方式進行,并形成書面考察材料?疾靸热莅ǹ疾鞂ο蟮、能、勤、績、廉等方面的表現,查閱考察對象的檔案材料,審核“三齡兩歷一身份”。

                3.考察環節出現空缺需要遞補的,按面試成績排名依次遞補。

                (四)調動

                2019年10月上旬,根據面試、考察情況,研究確定擬選調人員,按程序報批后,辦理調動等相關手續。

                五、保障政策

                按照兵團黨委組織部、兵團教育局、財政局、人社局、機關事務管理局《關于印發<兵團從中央和國家機關、內地有關省份選調優秀干部的保障政策>的通知》(兵黨組發〔2018〕39號)執行。

                六、紀律監督

                (一)兵團紀委監委駐局紀檢監察組對此次選調工作進行全過程監督。

                (二)參加選調工作的考官或工作人員,與報考人員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他利害關系的,實行回避。

                (三)報考人員違反規定的,視情節輕重,取消其考試資格;有舞弊等嚴重違反選調紀律行為的,按照有關規定處理;不屬于報考范圍已被選調的,取消其選調資格。

                (四)對違反規定的考官、工作人員參照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》中的有關規定進行查處,情節嚴重構成犯罪的,移交司法機關處理。

                本公告由兵團應急管理局辦公室負責解釋。咨詢電話:0991-2358529,咨詢時間:北京時間10:00-13:30、16:00-19:30

                點擊下載>>>

                1.2019年新疆生產建設兵團應急管理局選調工作人員報名表.docx

                2.面向內地選調干部職位表.docx

                兵團應急管理局

                2019年7月11日

                原標題:兵團應急管理局面向內地選調工作人員公告

                文章來源:http://btpta.xjbt.gov.cn/c/2019-07-11/7257640.shtml

                 注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
                (責任編輯:新疆中公)
                關鍵詞閱讀 新疆遴選考試

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